Ich vertrete sowohl Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts. Aufgrund meiner langjährigen Erfahrung - insbesondere auch durch meine Tätigkeit als Leiter der Abteilung Personal und Recht einer Unternehmensgruppe mit bundesweit 1500 Mitarbeitern - sind mir die  besonderen Interessensgegensätze der Betriebsparteien geläufig. Mein Ziel ist es, gemeinsam mit Ihnen schnelle und kostengünstige Lösungen zu finden. Nichts belastet das Betriebsklima mehr als langwierige Prozesse, die am Ende doch zu keinem vernünftigen Ergebnis führen. Nutzen Sie mein Praxiswissen in nachfolgenden Bereichen:

- Unterstützung im Auswahlverfahren und Entwurf von branchenspezifischen und 

  rechtssicheren Arbeitsverträgen

- Abmahnungen, Kündigungen, Aufhebungsverträge und Befristungen von

  Arbeitsverträgen

- Überprüfung und Fertigung von Arbeitszeugnissen

- Fragen der Arbeitnehmerhaftung

- Geltendmachung und Abwehr von Überstunden

- Vertretung von Arbeitgebern und Betriebsräten in allen Fragen des  

   Betriebsverfassungsrechts, insbesondere bei Betriebsvereinbarungen und 

   in Einigungstellenverfahren

- Vertretung und Beratung von Geschäfstführern und Vorständen

Nutzen Sie mein Angebot an Schulungen und Inhouseseminaren für Arbeitgeber und Betriebsräte, bspw. zu Fragen des kollektiven Arbeitsrechts, Betriebsratswahlen, Mitarbeiterschulungen und Mitarbeitermotivation, Schaffung und Einhaltung von Compliance-Richtlinien und allgemeinen, aktuellen Fragen des Arbeitsrechts.